有些激动的站起来对陆凉说：“谢谢老板关心。”
陆陆续续，大家都站了起来。
“谢谢老板！”
“谢谢老板！”
闻讯而来的陈经理领着助手还有下属赶过来迎接陆凉。
在陈经理的带领下，陆凉参观了负责这款手游各项工作的部门，比如说研发部，运营部，测试部，反正各个部门他能参观的都参观了，该慰问的也都慰问了。
陆凉看完这些就一个感觉。
人才济济！
可能正是因为宋砚从前的不怎么管理，才能集合到这么多有头脑有想法的员工，虽然有一个有领航能力的老板对于一家公司来说很重要，可没有那么多条条框框的限制，或许也会有出其不意的效果。
他现在只需要维持这种氛围，让他们散发自己的思维，无所畏惧的展现自己的能力，应该是没问题的，同时，陆凉也很感谢小陈经理的专业和付出，没有他，陆凉觉得公司不可能这么顺利的，有条不絮的经营下去，小陈经理是个很负责也很有头脑的员工啊。
陆凉在公司待了半个小时候后，饮品和甜品送了过来。
陆凉简单的给管理层开了个会，多以鼓励为主，然后就是管理层的诸位向陆凉汇报这段时间的业绩啊项目啊成果啊进度啊总收益额啊等等。
陆凉听的一脸认真，有些专业术语虽然不懂，但是他听懂了总收益额，收益是蹭蹭蹭地往上升，成倍增长，总而言之，他现在越来越有钱了。
等散会了后，陆凉把小陈经理叫到了办公室，单独给他开了个会。
“这段时间，我知道大家都很辛苦，听说有员工经常熬夜加班，这方面因为项目的原因不能避免，但我希望你能给员工们组织点放松活动，还有一些夜宵啊这些都要备好，加班费不要克扣，大家为了生计拼搏也不容易，公司能有现在的样子和收益，也有他们的付出，我想着，等项目步入正轨后，你组织一下，假期带领大家去一些风景比较好的地方旅游，钱就从公司里出账，目前只能是国内游，
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