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总结来说，就是欢迎大家加入到公司的大家庭，然后在接下来的实习期间要好好表现。接着说下实习大概的安排、考核、制度等。

实习一共三个月，分为三个阶段。第一个阶段就是理论课，人力资源会记录每一队的积分，等第一阶段结束，会进行考试，最终的成绩就是考试分数的60%，加上队伍积分的30%，再加上个人表现分的10%。

第二阶段就是到车间流水线实习，到时根据所在不同车间的车间组长给的分数来计算得分。

第三阶段就是到各自的部门实习，成绩自然就是部门领导的评分了。不过第三阶段是要等应届生们毕业了回来才开始。

三个月实习结束，看各人的表现转正加薪，或者淘汰出局。总之，为了调动大家的热情，都是往残酷里去说了。

最后是往届的优秀应届生上台，说说他们的经历感受等，一节课就这么过去了。

第二节课，班主任就组织同学们选班干。跟在学校里差不多，分班长、组织委、宣传委、生活委、学习委等，自愿上台演讲竞选。

跟学校里不同的是大家都很热情积极，踊跃参加竞选，一个职位就有几个人竞选，最后根据举手的支持数分胜负。这过程还出现得分一样的，然后就是再次PK演讲，很是激烈、热闹。

李芸竞选了宣传委，并凭借其大嗓门，配合极具煽动性的豪言壮语，赢得了这个职位。蓝亦鹏倒是一如既往的低调，啥也没竞选。

上午两节课结束，时间是11点30分，离下班时间还有30分钟。不过食堂也开饭了，于是众人趁着现在人少赶紧到楼下食堂去吃饭。

食堂一共4层楼高，1楼早上是卖早餐的，中午和下午的下班时间则是卖一些面食，晚上还会卖宵夜。

2楼