我怒气冲冲地说：“你去，把所有人给我叫进来，我要开大会。”
设计总监又出去了，过了会公司所有的人陆续进了办公室，高高矮矮站了一屋子。我的目光逐一从他们脸上扫过，试图从这些人的眼神中发现一点军心涣散的原因所在。但很显然，这是徒劳的。
我说：“我现在宣布，撤销叶琳风和日丽副总经理职务，副总经理暂由原客服主管魏晓芬代理。至于叶琳的职务安排，等她从外地赶回来之后再另行决议。”
员工们听到这个消息后面面相觑，我观察到，有的人脸上居然流露出喜色。所有人都把目光集中在魏晓芬脸上，魏晓芬惊讶得长大了嘴巴，一脸的愕然。
我冲着魏晓芬说：“魏晓芬，我把风和日丽的经营管理全部交给你，你有没有信心干好？”
魏晓芬犹豫不决地说：“唐局，我，我没独自管理过这么大一个公司，担心自己经验不足。”
我说：“我只问你，有没有信心比叶琳做得更好？”
魏晓芬沉吟了一会，咬了咬牙说：“有！”
我说：“很好，那我就把风和日丽交给你暂时管理了，干好了这个公司以后都交给你来管理。”
在场的人纷纷鼓掌，掌声很热烈，魏小芬更是激动得脸都红了，向所有人深深鞠了躬。看到员工的这种表现，我彻底明白了，风和日丽之所以军心涣散，与叶琳这半年的懈怠有直接关系。
我接着说：“其他人职务不变，职责也不变。另外，财务经理，从今天起给每个人的底薪加五百块钱，经理和总监界别加一千。从今往后，风和日丽的业务提成增加到两个点，无论是谁拉回来的业务，都可以另外再增加十个点的提成。”
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