“是吗？”杨雪饶有兴趣的笑道：“说说，我怎么我变了？”
“更加的成熟，稳重，好像多了几分官的威仪与气派！”刘运峰思索了一下，说出了自己的感觉。
杨雪微微一笑，也许刘运峰说的对，自己身处官场，不知不觉的，便染上了几分官气。
上午九点，全体机关同志在乡里点名之时，杨雪出现在大家面前，尽管很多人已经知道杨雪回来，但是真正看到杨雪站在面前，依然有些惊奇。
点名之后，照例本该讲话的贺长富没有上前，他在心里希望杨雪客套一下，让他挽回几分面子，但杨雪已经站到了大家面前。
“同志们，小黄庄乡现在已经是新区的一部分，不远的将来，或许我们就是市民了，但我不希望我们挂着市民的称号，却过着农民的生活。小黄庄乡要发展，要成为经济强镇，现在，我们有了帝京矿业集团，有了不少企业，经济也在快发展，但这还不够，或者说，经济发展不够均衡，发展还不够快，我们下一阶段的工作重点，要放在发展经济上！”说到这里，杨雪环视了众人一遍，“另外，再有几个月，就是年底了，这段时间，乡里将对机关同志进行绩效考核，年底奖将以此为依据，拉开档次，对表现优异、成绩突出的同志，实行重奖，这个数字，我计划定在一万元！”
哄的一声，机关同志议论纷纷，一万元，这对于普通工薪的他们来说，无异于一笔巨额的数据，一时间，群情振奋，磨拳擦掌，恨不得现在就去努力！
薛莹站在班子成员的队伍里，机关同志的议论，她听得很清楚，不得不承认，杨雪采用了一个好办法，在这短短的时间，就将机关同志的心收了回来，重新以他为主导，以他为核心。
因为杨雪掌握着，绩效考核的结果。
从杨雪提出绩效考核起，贺长富知道，自己悲剧了。
杨雪给机关同志的印象，是任人唯贤，言出必行，只要机关同志付出努力，杨雪便不会吝啬物质方面的奖励，无论对象是班子成员，还是机关同志，杨雪一视同仁，这
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