看样子，这个新来的店总经理不好惹啊。
霍安兮继续面向众人，笑道：“我不知道上一任店总开会是什么情形，但我这个人不太喜欢别人迟到，杨总应该是有什么事情耽搁了吧，以后开会，我希望大家都权衡好时间，我不会因为一个人而耽误众人的时间。”
各位负责人连声应道：“好、好的……”
霍安兮这才侧头看向刚刚出声的招商部负责人，轻声道：“张总，现在会议可以开始了吗？”
张总的额头上已渗出一层薄薄的汗，连连点头，“可、可以，霍总请……”
其实最开始霍安兮并不想给这些人这样重的压迫感，可是当她了解了这所‘大荣城’的情况后，觉得平日近人的管理方式起不到任何作用，这座商场因为数据不好，人员常常变动，员工的工作状态也十分的懒散，再加上她年纪太轻，如果一开始就平日近人，只怕这些‘老油条’们会看轻她，从而不把她当一回事。
下马威是需要的。
果然，会议前这段短暂的插曲，让在座的所有部门负责人都收起了几分钟前懒散的态度，一个个正襟危坐，准备接受霍安兮的发问。
霍安兮翻开面前的文件夹，道：“你们呈上来的资料都太过表面，我希望你们可以再总结下商场目前的状况，顺便提下解决的方案，就由营运部的负责人王总开始吧。”
被点名的王总立刻站起身来，理了理正装的衣摆，开始汇报。
霍安兮听得很认真，并未出声打扰，只是频频点头。
营运部出现的问题很简单，商场收益不好，撤场的商户很多，整个商场的空铺很多，其实这一点程度上减少了运营的压力，但从另一个方面来说又增大了营运的压力，因为还留在商场的那些商户，将生意不好的原因大部分怪在了商场头上，自然也就不会像刚开业那般配合商场的工作，配合营运部对商场的管理。
而营运部觉得这些都是招商部的原因，如果招商部的人能够招到商户，现有的商户就不会
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