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谢棠感到一阵阵地头皮发麻，这个人的态度友善到近乎殷勤了。他不太擅长应付这样的场合。

管绥接着开口：“你的事我们高层讨论过，我们的意见是希望你能留下来，但是因为我们业务方向调整之后，可能你的工作内容要变化，公司也会给一定的适应期限。”

谢棠听了半天，没提离职的事。突然脑子里就有点混乱。

离职申请没有录入可能是因为人员结构调整疏忽了。

那他要现在提出来吗。

谢棠抿紧了唇，什么话也没有说。

最后管绥把他带到了新的项目组，介绍了一下之后就离开了。

谢棠打了一下招呼，这个组的人有一些是公司的老员工，但是都是软件项目组的，过去并没有有太多交流。

现在他空降到这边做项目经理，也没太多反应。

场面一度有些尴尬。

有人好心给谢棠发了一份资料，是他们现在在做的软件项目细则。

谢棠道了声谢，就回到自己工位上先去研究去了。

他们组原来还留下的那个女孩看他拿着资料回来，主动问他，“谢师傅，你调去软件项目了？”

谢棠点点头，开口问她原来项目组的人是怎么都走了。

尤其是坐他旁边那个老员工，有家有室的，怎么会突然离职了。

“新管理层来了之后说要削减业务，就把实体供应链全给撤了，裁了一批人。”那姑娘说。

谢棠听的心里一滞，“那我们之前维护的那些采购方和供应链呢？”

“部门都没有了，资料虽然留下来了，但是也没什么用啊。”

谢棠握着资料，坐在椅子上发呆。

多年积攒一朝倾颓的样子也不过如此吧。